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对合作方的尽职调查事项有哪些
企业在拓展业务或是做大做强的过程中，难免会与其他企业发生合资、联营等合作事项，有时对这些合作方的底细并不一定很熟悉，为防止上当受骗，深度了解对方，必须对合作方进行尽职调查。
专业的尽职调查是能够提供被查方充分可靠和真实准确面貌... |
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《简言的夏冬》：原来还有商业调查师这个职业
没想到一次偶然的浏览，就将《简言的夏冬》这部剧一口气就追了十多集。
首先当然是两位主演朱亚文与万茜，他们的表演张弛有度收放自如，肢体语言和小表情相当丰富，将好看的外表与有趣的灵魂做了一个完美的结合。
其次，也是最重要的支撑我... |
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尽职调查的正确打开方式
尽职调查对于项目的投资决策意义重大，详尽、准确的尽职调查将帮助私募股权投资者了解企业情况，减少因双方信息不对称产生的诸多问题；调查结果将成为双方奠定合理估值并建立深入合作的基础。另外，尽职调查会对目标公司的单据、文件等进行系统调... |
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刑事合规尽职调查实务探讨
商务调查转发作者：周传青，外交学院法学学士、香港大学法学硕士，北京市京师律师事务所律师，企业合规师考试教材、《适用指南》编委会成员，办理案件被最高检收录为第三批涉案企业合规典型案例。
一、 什么是刑事合规尽职调查
想要理解刑事合规尽职调... |
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上海竞业限制义务违约金的判定方式解读
上海竞业调查裁判要旨：劳动者明确知晓其劳动报酬数额以及若违反竞业限制义务违约金的数额，但劳动者在签订竞业限制协议时并未提出“畸高”之异议，加之劳动者的日常生活水平，综合认定双方约定违反竞业限制义务违约金数额并不属于过... |
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录音证据在违反竞业限制纠纷案件中的应用解读
竞业调查裁判规则：对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给付劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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违法竞业限制需要承担什么法律责任？
竞业调查企业和员工签订《竞业限制协议》的初衷是保护自身商业秘密，如果员工离职后违反了竞业限制，需要承担什么法律责任？
(1)支付违约金及损害赔偿
竞业限制可以由用人单位与劳动者约定违约金。竞业限制违约金金额的确定既要考虑双方的具体约定、... |
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企业对清洁工签署竞业限制协议是否有效
随着经济社会的不断发展，企业间竞争日益激烈，而人才则是企业的核心竞争力。很多企业为了保护自身利益，避免不正当竞争，往往会与员工签订竞业限制协议，约定劳动者在离职后的一定期限内，不得自营或者为他人经营与原用人单位有竞争的业务。
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专业擅长处理竞业限制纠纷案件
上海竞业限制调查公司专业为上海各区企业及个人提供竞业限制方面法律咨询、竞业限制纠纷劳动仲裁案件代理及竞业限制制度操作等服务。
竞业限制条款如何制定才是合法
《劳动合同法》第23条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合... |
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学员到培训中心离职老师新培训班学习 ？
竞业调查案情简介
2017年1月袁某（乙方）与某培训中心（甲方）签订了5年期限的劳动合同，担任舞蹈老师。劳动合同约定：“乙方应保守甲方的经营管理信息、业务统计指标、内部管理制度及招生经营办法、教学方法、内容、财务收... |
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